Zeitliche, organisatorische und finanzielle Aspekte der Machbarkeit, Arbeitszeitmodelle (Arbeit 4.0), die Erarbeitung individueller personenbezogener Lösungsmöglichkeiten und regionale Unterstützungsmöglichkeiten sind Inhalte des Aufbaumoduls.
Schriftliche und mündliche Kommunikation, erste Schritte und Selbstorganisation im beruflich-digitalen Alltag sowie die Nachhaltigkeit in den Anwendungen sind Inhalte des Aufbaumoduls.
Mögliche Wege der Bewerbung, Jobsuche mit und ohne eServices der Agentur für Arbeit, Netzwerk aktivieren und Arbeitgeberansprache sind Inhalte des Aufbaumoduls.
Berufsorientierungstest, Berufswegeplanung - berufliches Querdenken, Qualifikations- und Kompetenzcheck und Assessmentcenter / Fachtest sind die Inhalte des Aufbaumoduls.
Sinn und Zweck von Social Media / digitalen Profilen / Messenger-Diensten, Selbstvermarktung im Web, Preisgabe persönlicher Daten, Tipps für die richtigen Netzwerke und die Suche nach dem zukünftigen Arbeitgeber sind die Inhalte des Aufbaumoduls.
Inhalte des Aufbaumoduls sind Stress- und Bewältigungsstrategien, Work-Life-Balance, Zeit- und Selbstmanagement sowie Bewegung am Arbeitsplatz.
Servicekräfte für Schutz und Sicherheit sind daran beteiligt, Personen, Objekte und Werte zu sichern und zu schützen. Im Pfortendienst stellen sie sicher, dass nur berechtigte Personen die Betriebsanlagen betreten. Bei Kontrollgängen durch die Firmen...
Kaufleute für Spedition und Logistikdienstleistungen sind für die Lagerverwaltung und Verkehr zuständig. Sie organisieren den Versand, Umschlag und die Lagerung von Gütern. Sie überwachen das Zusammenspiel aller Beteiligten an einer Logistikkette. Si...
Der Lehrgang richtet sich an interessierte Arbeitssuchende oder Personen mit gewünschter Tätigkeit im sozialpflegerischen Bereich ohne bzw. mit nicht ausreichenden (Vor) Kenntnissen (auch ohne Berufsabschluss).
Dieser Kurs richtet sich an Pflegefachkräfte, Pflegehelfer, Betreuungskräfte, Heilerzieher sowie für Angehörige.