Die Auszubildenden von heute sind die Fachkräfte von morgen. Daher ist es entscheidend, schon während der Ausbildung die "Personalentwicklung" im Auge zu behalten und gezielte Maßnahmen zu ergreifen. Erfassen Sie systematisch das Potenzial Ihrer Auszubildenden, überlegen Sie, welche Entwicklungsschritte notwendig sind, und entscheiden Sie, welche Unterstützung sie benötigen. Lesen Sie weiter, um mehr über Ausbildungsförderung und staatliche Unterstützung zu erfahren, denn zum Fördern und Fordern stehen zahlreiche Hilfen zur Verfügung.
Externe Förderung: Assistierte Ausbildung (AsA)
Die Ausbildung junger Menschen kann Herausforderungen mit sich bringen, insbesondere wenn Auszubildende noch in ihrer Persönlichkeitsentwicklung stecken. In solchen Situationen können persönliche Problemlagen oder eine unzureichende schulische Vorbildung zu Frustration auf beiden Seiten führen und im schlimmsten Fall zu einem Ausbildungsabbruch. Hier kommen öffentlich geförderte Unterstützungsmaßnahmen ins Spiel.
Die Assistierte Ausbildung (AsA) ist eine Fördermaßnahme der Agentur für Arbeit, die im Dritten Sozialgesetzbuch geregelt ist. Diese Maßnahme unterstützt nicht nur die Auszubildenden, sondern auch die Ausbildungsbetriebe. Der mit der Durchführung einer AsA beauftragte Bildungsdienstleister stellt sowohl dem Unternehmen als auch dem Auszubildenden eine Ausbildungsbegleiterin bzw. einen Ausbildungsbegleiter zur Seite. Diese unterstützen bei Fragen rund um die Ausbildung. Auszubildende erhalten sozialpädagogische Betreuung und Unterstützung bei Sprach- und Lernschwierigkeiten sowie fachlichen Nachhilfeunterricht. Die Assistierte Ausbildung ist für Arbeitgeber komplett kostenlos.
Interessant ist, dass die Zielgruppe erweitert wurde, und die Förderung nicht mehr nur für Lernbeeinträchtigte und sozial Benachteiligte gilt. Details zu den Neuregelungen finden Sie auf den Seiten der Arbeitsagentur. Arbeitgeber können die Förderung beim Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit beantragen.
Vielfältige Fördermaßnahmen in Deutschland: Individuelle Unterstützung für Aus- und Weiterbildung
Deutschland bietet eine Vielzahl von Fördermaßnahmen in Aus- und Weiterbildung an, die individuell geprüft und unter Umständen kombiniert werden können. Hier sind einige der wichtigsten:
- BAföG: Bundesausbildungsförderungsgesetz für Schüler und Studierende
- Meister-BAföG: Förderung für Meister und Techniker
- Bildungsgutschein: Förderung der beruflichen Weiterbildung durch die Arbeitsagentur
- Aufstiegs-BAföG: Finanzierung von Weiterbildungen auf Fach- und Hochschulniveau
- WeGebAU: Weiterbildung Geringqualifizierter und beschäftigter älterer Arbeitnehmer in Unternehmen
Diese Fördermaßnahmen tragen dazu bei, die Qualifikationen von Mitarbeitern zu stärken und Unternehmen wettbewerbsfähig zu halten. Für weitere Informationen und individuelle Beratung stehen die Webseiten der Förderinstitutionen zur Verfügung:
Natürlich, hier sind die Förderinstitute inklusive ihrer Webseitenverlinkungen:
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BAföG (Bundesausbildungsförderungsgesetz): www.bafoeg.de
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Meister-BAföG: www.meister-bafoeg.info
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Bildungsgutschein: www.arbeitsagentur.de/bildung/bildungsgutschein
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Aufstiegs-BAföG: www.aufstiegs-bafoeg.de
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WeGebAU (Weiterbildung Geringqualifizierter und beschäftigter älterer Arbeitnehmer in Unternehmen): www.arbeitsagentur.de/wegebau
Diese Webseiten bieten detaillierte Informationen zu den jeweiligen Fördermöglichkeiten sowie Anleitungen zum Beantragen von Unterstützung.
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